社員の健康サポート(健康経営)
健康診断
毎年1回、社員全員に健康診断を実施し、毎年100%の受診率を達成しています。
さらに、要検査者には迅速に通知書を送付し、専門的な診察や再検査を促すことで社員の健康管理のサポートを行っています。

ストレスチェックの実施
毎年1回、全社員を対象にストレスチェックを実施し、毎年100%の実施率を達成しています。
社員一人ひとりの心身の健康を大切にし、ストレスの早期発見と対策を徹底しています。
職場環境の改善に繋がる貴重なデータとして、社員のメンタルケアにも力を入れています。
社員の健康づくり宣言
・平成26年 7月14日 鳥取県・全国健康保険協会 鳥取支部認定「社員の健康づくり宣言」
・令和 7年 1月23日 全国健康保険協会 東京支部認定「健康企業宣言STEP1宣言の証」
・令和 7年 7月 1日 全国健康保険協会 大阪支部認定「健康宣言の証」
国内の全事業所で宣言いたします。
私たちは、社員一人ひとりの健康を守り、安心して働ける職場づくりを目指します。
そのため、以下の取り組みを積極的に推進します。
•健康診断の100%実施
•特定保健指導の積極的活用
•要再検査者への受診勧奨
•健康づくり環境の整備
•心の健康への取り組み 等
今後も社員の健康維持・増進に向けた活動を継続し、活力ある職場づくりを進めてまいります。
朝のラジオ体操の実施
自由参加形式での朝のラジオ体操を実施しています。
作業前に体をしっかりと動かすことで、社員一人ひとりの健康維持はもちろんのこと、ケガや事故の予防にも役立っています。
さらに活力に満ちた1日のスタートをきることにも繋がっています。
2024年11月12日 かんぽ生命さまより『ラジオ体操優良団体等表彰』の府県等表彰を頂戴いたしました。

